Concursos do INSS e Correios em fase final para lançamento de editais

A contagem regressiva para a publicação do edital do concurso do INSS 2015, que vai oferecer 800 vagas para técnico (nível médio) e outras 150 para analista do seguro social, já começou e deixa candidatos apreensivos. O documento deverá ser disponibilizado antes de 29 de dezembro de 2015. Outro dado importante é que não está descartada a possibilidade de a organizadora do certame ser o Cebraspe (Cespe/UnB), tese inclusive reforçada por alguns dirigentes sindicais, mas esta confirmação deverá sair até o final de setembro.

Concurso Correios: edital com cerca de 2 mil vagas está próximo

Os Correios comunicaram que o edital de abertura do concurso público será divulgado nos próximos dias, com vagas imediatas e formação de cadastro reserva para o cargo de Agente de Correios, nas atividades de Carteiro e Operador de Triagem e Transbordo (OTT), de nível médio. Ainda não há confirmação definitiva sobre qual será a organizadora, mas existe a possibilidade de ser o CESPE/CEBRASPE, repetindo-se o que aconteceu em 2011.

Serão oferecidas quase 2 mil vagas, também com proposta de formar cadastro reserva para vários estados da Federação (AM, BA, MG, MS, MT, PE, PR, RJ, RS, SC, SP) e no DF. A maior concentração de oportunidades será nos Estados de São Paulo, Rio de Janeiro, Paraná, Minas Gerais e Mato Grosso, lembrando que, conforme a legislação atual, 10% dessas vagas serão reservadas para pessoas com deficiência (PCD) e 20% para pessoas negras e pardas (PPP). Em alguns Estados, os Correios ainda possuem cadastro de reserva do concurso de 2011, ainda vigente, e convocações têm sido feitas.

Para as representações sindicais dos servidores da empresa, mesmo se forem abertas exatas 2 mil vagas, seria um quantitativo ainda insuficiente para suprir a demanda por novos funcionários, estimada pela Fentec em cerca de 70 mil, e pela Findect em cerca de 15 mil. Mas a boa notícia é que a história demonstra que várias convocações serão feitas ao longo da validade do concurso: em 2011, apesar da oferta ter sido de 7 mil vagas, mais de 20 mil aprovados foram convocados e assumiram seus postos. Isso estimulará muito a busca por uma boa classificação.

O salário inicial para os Operadores de Triagem e Transbordo, somado à gratificação (GIP), chega a R$ 1.284,00. No caso dos carteiros, soma-se ainda o adicional de distribuição, elevando a remuneração para R$ 1.620,50. Além disso, os admitidos terão benefícios como vale alimentação/refeição (de R$ 971,96 a R$ 1.092,48), vale-transporte, auxílio-creche ou auxílio babá, além de adicionais - de acordo com o Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) - e a possibilidade de adesão ao Plano de Previdência Complementar.

Para os candidatos aprovados nas provas de conhecimento, haverá também a realização do teste de esforço e, posteriormente, o exame médico admissional.  A previsão é que a empresa divulgue os demais detalhes sobre o concurso até o final do mês de agosto, segundo informações da assessoria da empresa.

Habilidades - As questões da prova poderão avaliar habilidades que vão além do mero conhecimento memorizado, abrangendo compreensão, aplicação, análise, síntese e avaliação, com o intuito de valorizar a capacidade de raciocínio.

Além da parte teórica, é preciso lembrar que o concurso dos Correios cobra avaliação física, com aplicação de alguns testes (TAF). Confira alguns detalhes dos testes físicos a seguir.

Fonte: JC Concursos/Concurso do Brasil